BÜROKRASİDE TEMSİL SORUNU: TEMSİLİ BÜROKRASİ YAKLAŞIMI
Yazarlar (1)
Dr. Öğr. Üyesi Gökhan AŞKAR
Karabük Üniversitesi, Türkiye
| Makale Türü |
Özgün Makale
|
| Makale Alt Türü | Ulusal alan endekslerinde (TR Dizin, ULAKBİM) yayınlanan tam makale |
| Dergi Adı | Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi |
| Dergi ISSN | 2587-005X |
| Dergi Tarandığı Indeksler | TR DİZİN |
| Makale Dili | Türkçe |
| Basım Tarihi | 01-2019 |
| Sayı | 59 |
| Sayfalar | 95 / 104 |
| Özet |
| Bürokrasi üzerine yapılan değerlendirmelerde, demokrasi ve temsile ilişkin konular önemli bir yer tutmaktadır.Bürokrasi ve demokrasi, genellikle belirli bir karşıtlık temelinde düşünülmekte ve bürokratik işleyişe dair sorunlar,bu karşıtlık varsayımıyla değerlendirilmektedir. II. Dünya Savaşı sonrasında, bürokrasi ve demokrasi tartışmasıkapsamlı araştırma ve değerlendirmelere konu olmuştur. Demokrasi, özellikle temsil boyutuyla, bürokrasi için detemel ölçüt olarak düşünülmeye başlamıştır. Bürokrasinin demokrasi çerçevesinde yeniden ele alındığı bu süreçteöne çıkan yaklaşımlardan birisi de Temsili Bürokrasi Yaklaşımı’dır. Yaklaşım, çeşitli toplumsal grupların bürokrasiiçinde temsil edilmesi yoluyla toplumsal sorunların çözülmesini temel almaktadır. Bu çalışmada, Temsili BürokrasiYaklaşımı’n ın bürokraside temsil konusu üzerine getirdiği çözüm önerileri ve bunların sınırları ele alınacaktır. |
| Anahtar Kelimeler |
